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- ダイニングダーツバーBee 川崎店
バル・バー, 創作・ダイニングバー | 店長・店長候補
【成長・挑戦のチャンスが豊富】 ダイニングダーツバーのスタッフ（店長候補）
- この求人はこんな感じ。
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- 給与
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年収 300~350 万円
- 休日
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■公休月9日（12月のみ6日）シフト制 ※年間休日105日 ■バケーション休暇 15日 ■有給休暇 ■その他 慶弔・傷病休暇など
- 勤務地
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神奈川県 川崎市川崎区
どんなことを
やっているのか
はじめに本社近くの店舗で店舗運営に必要な研修を受講していただきます。
研修は少人数で行い、講師は各業務担当のプロフェッショナルです。
基本知識・基本技術を未経験者を前提にじっくりと教えてゆくカリキュラムを用意しています。
こんな人と働きます
講師はスーパーバイザー・店長・料理長・店舗運営スタッフ経験者が務めます。
飲食業の勤務経験が無い中で入社された方も多いため、皆さんに寄り添って、マンツーマンに近い形式でわかりやすく教えてくれるはずです。
ここにこだわってます
主要繁華街で誰もが健全に遊べるエンタメ施設はまだまだ不足しており、
政府も観光立国を目指してナイトタイムエコノミーへの支援を強化しているため、将来的に大きなビジネスチャンスがあります。
当社では店舗ごとに設置してあるコンテンツや設備・内装が異なりますが、出店ごとにチャレンジングな仕掛けを組み込むことで、ナイトビジネスに革命を起こすような店舗づくりに挑戦しています。
こんなことやります
約1ヶ月を予定している入社後の研修を受講完了しましたら、各個人の適性や事情を勘案して店舗配属を決定します。
配属された店舗では店長を補佐する立場で店舗運営に携わっていただきます。
店長や他の従業員と協力して、お客様に楽しんでいただける最高の店舗を創り上げて下さい。
- 身につくスキル
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店舗管理のための基礎知識
バーテンダーの初級技術
フロア基本運営技術
キッチンでの基礎調理技術
基本情報
- 給与
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年収/300~350万円
■役職手当・店舗勤務手当あり
■深夜手当・残業手当は勤怠実績により支給
■昇給年１回
- 募集職種
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店長・店長候補
- 雇用形態
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正社員
- 勤務地
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神奈川県 川崎市川崎区 砂子1-3-7 ニューハトヤビル2F
- アクセス
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京急川崎駅 徒歩0分
- 最寄り駅
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京急川崎 (京急本線)
川崎 (JR東海道本線(東京～熱海))
川崎 (JR南武線)
川崎 (JR京浜東北線)
京急川崎 (京急大師線)
- 勤務時間
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▼店舗営業時間
18:00〜翌5:00
▼勤務時間
16:00～翌6:00のうち実働8時間
※シフト制 公休9日
※休憩有り 1時間
- 休日
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■公休月9日（12月のみ6日）シフト制
※年間休日105日
■バケーション休暇 15日
■有給休暇
■その他 慶弔・傷病休暇など
- 試用期間
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3ヵ月（試用期間中条件変動なし）
福利厚生・待遇
- 交通費
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全額支給
- 賞与
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賞与（年2回：6月・12月）、決算賞与（年1回：4月）
- 社会保険
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社会保険完備
- 福利厚生
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福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤交通費全額支給（駐輪場費用別途支給）
住宅手当：転居を伴う異動後に支給（地域差あり：東京23区 44,000円）
社会保険：各種社会保険完備
＜教育制度・資格補助補足＞
新人研修、階層別研修、OJT研修、各スキル研修
※中途入社時には個別研修約1ヶ月間あり
＜その他補足＞
■健康診断、40歳以上は人間ドックを全額会社負担で実施
■インフルエンザ予防接種全額補助
■退職金制度、遺族補償制度あり
■店舗内懇親会補助制度、まかない制度あり
■社内表彰制度あり
■決算賞与支給（コロナ期間中以外は支給実績あり）
- 転勤
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あり（引越費用、借上社宅の初期費用は全額会社負担）
応募について
- 応募資格
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経験不問・未経験者歓迎
- 選考フロー
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書類審査
↓
カジュアル面談（リモート）
↓
適性検査
↓
最終面接
- 面接地
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川崎市内
- お店の特徴
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- ボーナス・賞与あり
- 昇給制度あり
- 転居補助あり
- 住宅手当あり
- 交通費全額支給
- 家族手当あり
- インセンティブ制度あり
- 退職金制度あり
- 特別休暇あり
- 制服貸与
- 研修制度あり
- 髪型自由
- 未経験者歓迎
- 新卒・第2新卒歓迎
- 若手活躍中
- 会社情報
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