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ホテル & レジデンス六本木 ホテルS | フロントスタッフの転職・求人情報
【海外研修あり！】個性的なコンセプトホテルでサービススタッフを募集中！
※飲食店・企業等への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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この求人はこんな感じ。
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給与
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月収 26~30 万円
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休日
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シフト制 年間休日110日（月8～9日） 1月、3月、5月、7月、8月、10月、12月：月9日休み 2月、4月、6月、9月、11月：月8日休み 夏季休暇：年4日間（原則6月～9月に取得するものとする） 冬期休暇：年3日間（原則12月～3月に取得するものとする） 有給休暇：入社日より6カ月後に14日、勤続3年以降20日間付与 慶弔休暇 育児・産前産後休暇 介護休暇
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勤務地
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東京都 港区
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どんなことを
やっているのか
2011年に六本木にある廃墟ビルを改装し誕生したホテル＆レジデンス六本木。
施設内には【レストラン】【ホテル】【サービスアパート】をご用意をしており、
お客様のライフスタイルに合わせてサービスをご提供しております。
【六本木ホテルS】
全47室
「都会のアジト」で日常をアップデートする宿泊を、テーマごとに異なるデザインで客室をご用意しました。気分やシチュエーションにあわせて日常を刺激する「大人のための空間」をお楽しみいただけます。
【レストラン】
メインダイニング「ココノマシーズンダイニング」と合わせて5店が連なるレストランは
どれもちょっとこだわりを効かせたお店ばかりです。
超一流ホテル出身の英語が話せる板前がつくったお寿司屋さん、
【和】の職人が作る鉄板焼き、
テラス席で楽しめるカフェ＆バー、
時間ごとに雰囲気を変えるビストロ＆バーなど、
カラダもココロも幸せにする素敵なレストランばかり！
【サービスアパートメント】
1ヶ月から利用できる家具・家電付の賃貸。
ホテルに住まうように、24時間コンシェルジュサービスや入居者限定の特典が受けられます。
ホテル＆レジデンス六本木は海外からのお客様が多くご来館されるため、
国際色豊かなメンバーが所属。多くのお客様をお迎えしております。
こんな人と働きます
平均年齢35歳！バイタリティ溢れるメンバーがホテル運営を担っています。
大切にしていることは”チームワーク”
一人一人がチームを意識して、ここでしか味わえないサービスを生み出しています。
分業制ではなくマルチタスク。関わるメンバーとの深い絆を構築できるハツラツとした職場です！
当ホテルを運営するシマダグループは、「不動産」「飲食」「介護」「保育」「旅行」そして「ホテル」といった幅広い事業を展開しています。
さらに「介護×旅行」「飲食×介護」「飲食×保育」等、事業を通じて、他社にはない魅力的な価値を創造し、常にオンリーワンの商品を生み出し続けています。
今後も軽井沢や石垣等で、唯一無二のホテルをオープンしていく予定です。そのため、新しいアイディアや挑戦は常に歓迎しています。
〜〜 ステップアップ 〜〜
弊社では一人ひとりの「やりたいことを実現する」を大切にしているため、ご希望があれば、転職しなくても異動というかたちで他の事業にも挑戦することが可能です。
これも、多岐に渡る事業を行っているシマダグループだからこそ。やりたいことに対して手を上げられる環境が、ここにはあります。
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▼HPより店舗の情報をご覧頂けます。
https://www.barhotel.com/
▼グループ会社HP
http://sh-holdings.co.jp/
ここにこだわってます
＜勤務地はオンリーワンの空間＞
14階建ての複合施設ホテル＆レジデンス六本木の顔となるサービススタッフのお仕事です。ホテルのお客様や施設にお住まいの方、オフィスをご利用の方など様々なお客様がいらっしゃいます。
おもてなしをするお客様は、数時間のお食事をされる方から、数泊のホテルゲスト、数年という単位での長いお付き合いなど多岐にわたるところが魅力です。
＜英語を実践的に使える環境＞
2012年10月西麻布にオープン。六本木駅からほど近い場所に位置する当ホテルは、日本人起業家やクリエイター、海外の富裕層の方が多く利用。ホテルゲストの半数が海外の方なので、英語力を活かせる環境です。新型コロナウイルス前は約7割のお客様が海外からのお客様です。
＜お客様のご利用目的＞
観光のお客様、ビジネス利用のお客様、バースデー・プロポーズ等サプライズ利用、オフィスをご利用のお客様や出張の間だけ中期滞在される方……。このような様々な目的をもったお客様の気持ちを汲み取り、それぞれに合ったサービスの提供をお願いします。
こんなことやります
特徴は《マルチタスク》
分業ではなく宿泊課・予約課・飲料部門が一つになっています。マルチタスクに視野を広げたい。もっと総合的にホテル知識をアップしたいそんな方を探しています。
＜主にお任せしたい業務＞
ホテル＆レジデンス六本木のフロント業務全般
ホテルのチェックイン・アウト業務
ホテル総合窓口業務
問い合わせ対応
宿泊予約
ホテル・オフィス・住居（サービスアパートメント）
レストランのコンシェルジェ業務
インスペクション
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身につくスキル
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店舗・運営マネジメント力
サービス力
基本情報
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給与
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月収/26~30万円
月給260,000円～300,000円
※想定年収：年収3,500,000円～4,200,000円
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
固定残業代 20時間分 33,000円～38,000円（超過分は別途支給）
★ホテル業界で3年以上のご経験がある方は【月給28万円～（20時間分の固定残業代を含む。超過分は別途支給）】でお迎えいたします。
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募集職種
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フロントスタッフ
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雇用形態
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正社員
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勤務地
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東京都 港区 西麻布1丁目11-6
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アクセス
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【アクセス】
日比谷線「六本木」駅 2番出口より徒歩6分
大江戸線「六本木」駅 4b出口より徒歩7分
千代田線「乃木坂」駅 5番出口より徒歩8分
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最寄り駅
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六本木 (東京メトロ日比谷線)
六本木 (都営大江戸線)
乃木坂 (東京メトロ千代田線)
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勤務時間
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月単位の変形労働時間制（実働8時間/休憩60分）
＜シフト例＞
・8:00～17:00
・11:00～20:00
・14:00～23:00
・23:00～8:00
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休日
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シフト制
年間休日110日（月8～9日）
1月、3月、5月、7月、8月、10月、12月：月9日休み
2月、4月、6月、9月、11月：月8日休み
夏季休暇：年4日間（原則6月～9月に取得するものとする）
冬期休暇：年3日間（原則12月～3月に取得するものとする）
有給休暇：入社日より6カ月後に14日、勤続3年以降20日間付与
慶弔休暇
育児・産前産後休暇
介護休暇
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試用期間
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試用期間の条件
試用期間3ヵ月 条件の変更無し
福利厚生・待遇
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交通費
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全額支給
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賞与
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賞与年2回
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社会保険
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社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
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福利厚生
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積み立てNISA（5000円/月）
退職金制度あり（勤続3年以上対象）
制服貸与
社会保険完備
自社保有の保養所（京都、鴨川、軽井沢など）
リゾートトラスト
東急ハーベストクラブ利用可
フランクリン・コヴィー7つの習慣外部研修有
海外研修（2016年：ハワイ、2017年：パリ、2018年：バリ）
社内イベント（BBQ・石垣島ダイビング・お花見など）
部活動（マラソン・ゴルフ・フットサル・スキー・ダイビング・サーフィンなど）
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転勤
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あり
応募について
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応募資格
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＜必須経験や資格＞
接客業界経験2年以上（ジャンル不問）
英語スキル（日常会話）
接客が好きであること
笑顔で接客できるスキル
＜歓迎スキル＞
ホテル業界でのご経験（宿泊）
英語以外の外国語が話せる方
前向きでバイタリティにあふれる方
チームで仕事をするのが好きな方
オープンマインド
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選考フロー
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▼面接（2回）※zoomにてオンライン面接を予定しています
▼web適性検査
▼内定
※応募～内定までは約3週間を予定しています。
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面接地
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1次選考 オンライン
最終選考 シマダハウス株式会社新宿本社
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お店の特徴
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- ボーナス・賞与あり
- 昇給制度あり
- 交通費全額支給
- 退職金制度あり
- 産休・育休制度あり
- 夏季休暇あり
- 特別休暇あり
- 制服貸与
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- 若手活躍中
- 駅チカ
- 急募求人
- 資格手当あり
- 月8日以上休み
- 週休2日
- 終電考慮
- 海外研修あり
- 髪型自由
- 未経験者歓迎
- 長期休暇あり
- 外国語が活かせる
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会社情報
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