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餃子の王将 松山南久米店 | 店長・店長候補の転職・求人情報
【月8~9日休み/賞与3回】松山市内にある王将FC店にて店長候補を募集！
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この求人はこんな感じ。
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給与
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年収 600~700 万円
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休日
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月8～9日（年106日） ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休業、介護休業 ■お子さまの看護休暇、介護休暇 など
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勤務地
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愛媛県 松山市
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どんなことを
やっているのか
【餃子の王将 松山南久米店】
松山市南久米町エリアに店舗を構える、人気中華チェーンブランド「餃子の王将」のFC店になります。長年愛されるグランドメニューから店舗オリジナルメニューを提供して、多くのお客様に愛される店舗づくりを目指しています。
【経営会社について】
株式会社ぺルゴは兵庫県姫路市で「餃子の王将 中地店」をフランチャイジーとして開業して以来44年、兵庫県を中心に中国・四国、さらに関東にもエリアを拡大し、成長してきました。
徹底的に『人』にこだわりぬく企業でありたい”
お客さまを笑顔にするために、まずは働く仲間の幸せが一番と考えます。
残業時間の削減や福利厚生を充実させたりなどの取り組みに加えて、今後もより良い労働環境の整備をおこなってまいります。
そして、企業発展のために新しい戦力の採用に力を入れています。
こんな人と働きます
【働くスタッフについて】
主に30～40代の社員を中心に在籍していますが、他の店舗では50代以上の方も活躍しております。
また、非常にありがたいことに既存スタッフさんの中には復職されている方や、夫婦や親子で働いている方達も多いのも特徴です。
【職場環境】
明るいスタッフが集まっているので、雰囲気はとてもアットホームです。分からないことがあっても、周りがしっかりとフォローするのでご安心ください。
また、上司だけではなく代表との距離が近いのもFC店舗ならではの良さかと思います。直接ねぎらいの声をかけてくれたり、仕事以外の話題を気軽に話したりすることも！そして、頑張っている姿もちゃんと見てくれるので、しっかりと評価してくれる環境です。
ここにこだわってます
【頑張りをちゃんと評価します！】
所定労働時間を超えた残業手当については、しっかり1分単位で支給しますので、飲食業界にありがちの「残業代が出ない」なんてことはありません。また、残業時間が規定内に収まれば「時短達成給」のインセンティブもあります。そのため、年収ベースが高いのは魅力のひとつかと思います。
【定着率はとても高いです！】
働くスタッフのことを常に考えている社風なので、仕事のオペレーション効率化を考えたりする労働環境の改善から、幸せにいきいきと働いてほしい想いから福利厚生を充実を図っています。おかげさまで当社の離職率は低く、10年以上働いているスタッフも多く在籍しています。
こんなことやります
【仕事内容】
餃子の王将 松山南久米店の店長候補として、売上管理や在庫管理・スタッフの教育など店舗マネジメント業務全般をおこなっていただきます。
＜主な業務内容＞
■調理・接客
■食材管理・衛生管理
■店舗設備の管理
■パートアルバイトの労務管理／評価
■店舗の売上管理／目標設定
<未経験でも大丈夫です！>
入社後は先輩社員がマンツーマンで丁寧に教えていきます。まずは料理の配膳や片付けなどの接客業務から始めていき、徐々に慣れてきたら調理業務もおこなっていきます。
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身につくスキル
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調理スキル
接客スキル
店舗運営スキル
メニュー考案
コミニュケーションスキル
基本情報
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給与
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年収/600~700万円
能力や経験で考慮します
残業45時間/月
※残業手当・深夜手当は1分単位で支給
※残業時間が所定内に収まれば別途「時短達成給」支給
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募集職種
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店長・店長候補
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雇用形態
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正社員
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勤務地
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愛媛県 松山市 南久米町558-6
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アクセス
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北久米駅（伊予鉄道横河原線）から徒歩13分
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最寄り駅
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北久米 (伊予鉄道横河原線)
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勤務時間
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▼営業時間
月～土／11:15～22:00（ラストオーダー21:30）
日／11:15～21:30（ラストオーダー21:00）
月曜日が祝日の場合
日／11:15～22:00（ラストオーダー21:30）
月／11:15～21:30（ラストオーダー21:00）
▼勤務時間
10:00～22:30の間でシフト制（実働8H～10H／休憩2H）
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休日
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月8～9日（年106日）
■年次有給休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休業、介護休業
■お子さまの看護休暇、介護休暇 など
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試用期間
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試用期間の条件
2～3ヶ月
福利厚生・待遇
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交通費
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交通費支給あり
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賞与
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年3回
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社会保険
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■各種社会保険完備
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福利厚生
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■賞与あり（年3回）
■昇給あり（年1回）
■退職金制度（勤続3年以上）
■確定拠出年金制度
■健康診断
■社員割引制度
■社員旅行
■慶弔見舞金
■優秀社員表彰
■永年勤続表彰
■奨学金返済支援制度
■借上げ住宅制度
■社内研修制度
■資格取得支援
■会員制ホテル特別利用
■制服あり
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転勤
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原則なし
※キャリアアップに伴ない転勤が発生することもありますが、その場合はご本人の意向を考慮します
応募について
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応募資格
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■必須経験
・飲食店での勤務経験（アルバイト含む）
・店舗管理、スタッフ管理など管理業務の経験
または、何かしらのチームリーダーの経験
■歓迎（マッチする人物像）
◇早期にキャリアアップを目指したい方
◇自分の可能性にチャレンジし続けたい方
◇「ありがとう」の気持ちを持って行動できる方
◇いつでも前向きに努力できる方
◇人のせいにせず取り組める方
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選考フロー
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当求人よりエントリー・受付確認
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書類選考
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一次面接
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最終面接
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入社・研修期間
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面接地
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一次面接：WEBまたは最寄りの店舗
最終面接：本社または最寄りの店舗
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お店の特徴
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- ボーナス・賞与あり
- 昇給制度あり
- 退職金制度あり
- 月8日以上休み
- 産休・育休制度あり
- 年末年始休暇あり
- 特別休暇あり
- 賄い・食事補助あり
- 制服貸与
- 研修制度あり
- 資格取得支援制度あり
- シニア・ミドル活躍中
- 若手活躍中
- 社宅・寮完備
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会社情報
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