スシロー 朝霞台店 | 店長・店長候補の転職・求人情報

月収/21~30万円

【店長平均月収38万2000円、全社員平均年収約537万円（2022年実績）】
月給21万5000円～30万円＋残業代100％支給＋賞与年2回＋住宅手当他
※経験や能力、希望の勤務条件などを考慮の上で決定します。

店長・店長候補

正社員

埼玉県 朝霞市 西弁財2-5-22

東武東上線　朝霞台駅　徒歩7分
武蔵野線　北朝霞駅　徒歩9分
東武東上線　志木駅　徒歩16分

北朝霞 (JR武蔵野線)
朝霞台 (東武東上線)
志木 (東武東上線)

シフト制
1日あたりの実働時間：8時間
シフト例
・9時00分～18時00分
・14時00分～23時00分
1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均実働40時間）

※店舗の営業時間は11:00～23:00（各店舗による）
★残業は月30時間程度と業界内では少なめ！終夜営業はありません！
　残業代はもちろん1分単位で100％全額支給！

週休2日制
■（月8～9日休み。曜日はシフト制）
■年次有給休暇
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休業（取得実績あり）
■介護休業
■慶弔休暇
■配偶者出産休暇
■ファミリータイム制度
■全店休業2日間
※今年は5/10，11に実施しました！

★年2回、5日間の連休取得を推奨しています！
店長になればシフトは自分で作成できるため、3連休を取ることも可能。プライベートも大切にできる会社です。

★年間休日108日
有休消化や全店休業など含めて、全社員108日以上お休みを取っています！

試用期間の条件
試用期間は3ヶ月で、その間の雇用形態は正社員です。そのほかの条件に変更はありません。

全額支給

年2回

◇ 労災保険 ◇ 厚生年金 ◇ 雇用保険 ◇ 健康保険

■昇給随時
■賞与年2回（6月・12月）
■交通費全額支給
■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
■役職手当
■残業手当※店長就任後は役職手当として支給。
■深夜手当
■家族手当
■住宅手当（地域により月1万円～3万3000円）
■単身赴任手当
■帰省交通費支給（単身赴任者・月2回）
■車両管理手当
■異動手当
■特別手当（新店舗の立ち上げに従事する店長に対して支給）
■独身寮完備（自己負担額：月2万円～）
■食事補助
■社員持株会
■制服貸与
■永年勤続表彰制度
■特別制度（退職金制度）
■団体長期障害所得補償保険
■慶弔見舞制度
■健康診断・人間ドック
■引越費用全額補助（入社時および転勤時に支給）
■自動車通勤OK
■オフィス内禁煙・分煙
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 雇用保険
◇ 健康保険
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり

スシロー朝霞台店

希望があれば他の店舗でも勤務が可能です。
面接時にご相談ください。

学歴不問 / 未経験OK
＜業界・職種未経験、第二新卒、社会人デビュー歓迎＞
学歴、前職の雇用形態も問いません。意欲重視でお迎えします。

＜こんな思いをお持ちの方は歓迎します＞
◎沢山のお客様が来てくれる飲食店で働きたい
◎大勢の仲間とチームで働くやりがいを味わいたい
◎頑張ったら収入にもしっかり反映してほしい
◎業界大手や上場企業などで安心感を持って働きたい

★販売・接客の経験（アルバイト経験も可）をお持ちの方も歓迎します！

今回の採用・選考に介して開示いただいた個人情報を同社へ開示することと、一部の業務を同社で実施することをあらかじめご了承ください。

エントリー
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書類選考
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採用課面接（WEB）
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最終面接（対面）

対面の場合スシロー本社
または、東京・名古屋・博多駅前の会議室

• ボーナス・賞与あり
• 昇給制度あり
• 社宅・寮完備
• 転居補助あり
• 住宅手当あり
• 交通費全額支給
• 家族手当あり
• 資格手当あり
• 月8日以上休み
• 週休2日
• 産休・育休制度あり
• 賄い・食事補助あり
• 制服貸与
• 研修制度あり
• バイク・車通勤OK
• 未経験者歓迎
• 新卒・第2新卒歓迎
• 若手活躍中

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