カフェ | 店長・店長候補の転職・求人情報
【大阪府】店長候補/自家焙煎コーヒーが売りのカフェチェーン(茨木市)/月8日休み＊転居費用全額負担＊家賃半額負担＊残業をなくす勤務スタイルを確立しています！
※飲食店・企業等への直接応募・問い合わせではありませんのでご安心ください。
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この求人はこんな感じ。
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給与
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年収 350~650 万円
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休日
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月8日〜9日休み、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
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勤務地
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大阪府 茨木市
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こんなことやります
母体は飲食店の経営、食品通販などを行う老舗企業です。
運営店舗はカフェやラーメン、などさまざまな人気業態のFC店で、全国に展開しています。
今後も出店の計画があり、人員の強化に力を入れています。
今回は戦力強化のため、大阪府茨木市にあるカフェチェーンでの店長候補の募集です。
簡単な調理から接客業務、あわせて店舗のマネジメントも行っていきます。
店長経験がない方や飲食店での経験が浅い方でもしっかりした研修制度がありますのでご安心ください。
労働時間はシフト制でなるべく残業がない環境づくりを徹底しており、お休みは月8～9日となりますのでしっかり休めるかと思います。
福利厚生に関しても転居費用は全額負担、家賃も半額負担しますので、遠方の方や一人暮らしを考えている方、初期費用の面で困っている方も是非ご応募ください！
当社サイト、フーズラボ・エージェントですがこのほかにも飲食店の求人を多数揃えております。
地元で働きたい方、都心部で働きたいけど引っ越しのお金がなくて困っている方などなど…どんなお悩みもご相談ください！
相談窓口事務所は東京、大阪、名古屋、福岡の4拠点になりますが、WEB面談も実施しており、飲食専門の転職・就職のプロが対応いたしますのでご安心くださいませ。
基本情報
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給与
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年収/350~650万円
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募集職種
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店長・店長候補
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雇用形態
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正社員
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勤務地
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大阪府 茨木市
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勤務時間
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9:00〜翌日5:00(店舗によって異なる)※完全シフト制
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休日
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月8日〜9日休み、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
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試用期間
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試用期間の条件
3ヶ月（条件変更はありません）
福利厚生・待遇
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交通費
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交通費全額支給
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賞与
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業績賞与(年2回あり)
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社会保険
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完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
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福利厚生
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昇給制度、食事補助、制服貸与、駐車場完備、契約スポーツクラブ利用、社宅制度(家賃半額負担)、インセンティブ制度、独立支援制度、転居費用全額負担、地域手当、社員持株制度、慶弔見舞金、各種研修制度、誕生日プレゼント
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転勤
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有り
応募について
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応募資格
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無し
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選考フロー
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書類選考⇒1次面接⇒2次面接⇒社長面接⇒内定（選考状況により変更あり）
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お店の特徴
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- ボーナス・賞与あり
- 昇給制度あり
- 社宅・寮完備
- 転居補助あり
- 住宅手当あり
- 交通費全額支給
- インセンティブ制度あり
- 月8日以上休み
- 産休・育休制度あり
- 特別休暇あり
- 賄い・食事補助あり
- 制服貸与
- 研修制度あり
- バイク・車通勤OK
- 独立支援制度あり
- 新卒・第2新卒歓迎
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