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※完全非公開※【コロナ禍でも強い飲食店の優良求人】… 求人を詳しくみる

店長候補

※完全非公開※ 【コロナ禍でも利益をしっかり確保している企業です】 今回は、コロナ禍でも強い飲食店の募集求人となります。 コロナ禍でも売り上げを伸ばして新しい事業を始めて、その戦力強化のための募集です。 企業としての体力ももちろんですが労働面も月8日休みで2シフト制もとっており、働きやすい環境となっています。 福利厚生も賞与あり、退職金制度を設けて安心して長く働くことができます。 新型コロナウィルス感染症の影響により、厚生労働省の発表では2020年で7万9,000人もの解雇者が出て、その中で飲食業は1万人もの解雇者が出てしまいました。 また、コロナウイルスの影響で最も多く倒産してしまったのも「飲食店」で、廃業検討をしているお店も、今もなお増えている状況です。 その中でも変化に柔軟に対応して、利益をしっかり確保している企業です。 緊急事態宣言により営業時間縮小があった中でもデリバリーやテイクアウトをいち早く導入し、売り上げを伸ばして新たな成長を遂げています。

年収 / 300万円 ~ 700万円

勤務地 / 東京都 渋谷区

勤務時間 / ランチ・ディナー営業(2シフト制)

お店の特徴
ボーナス・賞与あり, 昇給制度あり, 住宅手当あり, 交通費全額支給, 退職金制度あり, 月8日以上休み, 産休・育休制度あり, 夏季休暇あり, 年末年始休暇あり, 特別休暇あり, 賄い・食事補助あり, 制服貸与, 研修制度あり, 海外研修あり, 生産者/生産地訪問あり, 未経験者歓迎, 独立支援制度あり, 新卒・第2新卒歓迎, シニア・ミドル活躍中, 若手活躍中, 駅チカ, 急募求人

【コロナ禍でも強い地方求人】転居費用負担*家賃半額… 求人を詳しくみる

キッチンスタッフ

※完全非公開※ 【コロナ禍でも利益を伸ばしている地方の企業です】 今回は地方求人として、某リゾート地で宿泊施設を運営している企業からの募集です。 GoToキャンペーンの反響によりお客様も増えているのもそうですが、地域の方へ向けたデリバリー事業も始めており、売り上げも昨対を超える勢いとなっています。 働きたいけど引っ越し代がない、家賃代がもったいない…と考えている方もご安心ください。 転居費用は全額負担させていただき、家賃も半額負担させていただきます。 元々、地方の賃貸物件は都心と比べてもかなり安いので住居代はかなり抑えられると思います。 労働環境としてリゾート地なので繁忙期と閑散期がはっきりしており、 通常休日は月平均6〜8日休みと波がありますが、閑散期には大型連休制度もありますので年間100日以上の休みになるようにはしています。 今なお一都三県では新型コロナウイルス感染症の影響を受けており、 感染者もまた増え始めて、第二次緊急事態宣言が出されようとしています。 それにより、今後も不透明な状況下が不安だという方が増えており、地方求人の需要は現在高くなっています。 フーズラボ・エージェントでは、ご紹介求人の他にも地方求人を多数揃えております。 こうしたコロナ禍でどうしたらいいかわからない…。 今の職場で本当に大丈夫だろうか…?と、今後の飲食業界に不安をお持ちの方はぜひご相談ください!

年収 / 300万円 ~ 550万円

勤務地 / 静岡県 熱海市

勤務時間 / モーニング〜ディナー(3シフト制)

お店の特徴
ボーナス・賞与あり, 昇給制度あり, 社宅・寮完備, 転居補助あり, 住宅手当あり, 交通費全額支給, 退職金制度あり, 月8日以上休み, 産休・育休制度あり, 特別休暇あり, 賄い・食事補助あり, 制服貸与, 研修制度あり, バイク・車通勤OK, 未経験者歓迎, 新卒・第2新卒歓迎, シニア・ミドル活躍中, 若手活躍中, 急募求人

【京都府】女将候補/懐石料理(京都市)/和装接客*… 求人を詳しくみる

ホールスタッフ

母体は100年以上の歴史を持ち、現社長で4代目になる超老舗の飲食店を複数経営する企業です。 店舗は京都エリアを中心に鰻や小料理、おばん菜など和食を中心としたものを展開しています。 また、経営している鰻料理のお店はミシュラン1つ星を獲得するなど、非常に高い評価を得ています。 その中でも今回は、後継者育成のため、懐石料理店での女将候補を募集いたします。 仕事内容は、ホールスタッフの責任者としての接客業務全般に携わっていただきます。 ホールスタッフの業務はもちろん、スタッフのマネジメントの業務などもおこなっていただきます。 京都ならではの活気ある昔ながらの雰囲気の中、着物を着て接客することができるのが、大きな魅力です。 また、転勤の心配はないため、京都で安定した暮らしを実現できます。 休暇制度はもちろん社会保険なども完備されており、老舗企業の充実した福利厚生の元、安心して働くことができます。

年収 / 240万円 ~ 500万円

勤務地 / 京都府 京都市

勤務時間 / 11:00~23:00(中休憩2時間あり)

お店の特徴
ボーナス・賞与あり, 昇給制度あり, インセンティブ制度あり, 退職金制度あり, 特別休暇あり, 賄い・食事補助あり, 制服貸与, 新卒・第2新卒歓迎, シニア・ミドル活躍中, 若手活躍中, 急募求人

【兵庫県】調理スタッフ/工場内社員食堂(西宮市)/… 求人を詳しくみる

キッチンスタッフ

母体は国内トップクラスのシェアを誇る特装車の総合メーカーで、東証一部上場企業となっています。 そのグループ会社として、委託給食事業をおこなっています。 今回は、兵庫県にある工場内社員食堂のキッチンスタッフ募集となります。 調理内容は昼食約400食、夕食約40食を各スタッフが分担して調理していきます。 調理器具は回転釜やフライヤー、スチームコンベクションなどを使用しますので、特別な調理スキルは必要ありません。 労働環境に関しては6:00〜18:30までの8時間シフトとなっています。 時間外労働については残業代別途支給になりますのでご安心ください。 お休みは土日休みとあわせて、8日〜10日程度の夏期・冬季休暇がありますので、充実したプライベートを送ることができます。 最初の雇用形態は契約社員となり、すぐにではありませんが正社員登用制度もございますので長く働いていきたい方もご安心ください。

年収 / 300万円 ~ 500万円

勤務地 / 兵庫県 西宮市

勤務時間 / 6時00分~18時30分(シフト制)※実働8時間

お店の特徴
ボーナス・賞与あり, 昇給制度あり, 社宅・寮完備, 転居補助あり, 住宅手当あり, 退職金制度あり, 日曜日定休, 週休2日, 夏季休暇あり, 年末年始休暇あり, 特別休暇あり, 賄い・食事補助あり, 制服貸与, 新卒・第2新卒歓迎, シニア・ミドル活躍中, 若手活躍中, 急募求人

【愛知県】管理栄養士/社内食堂(豊川市)/土日休み… 求人を詳しくみる

その他職種

母体は国内トップクラスのシェアを誇る特装車の総合メーカーで、東証一部上場企業となっています。 そのグループ会社として、委託給食事業をおこなっています。 今回は、愛知県にある社内食堂の管理栄養士の募集となります。 業務内容は献立作成から調理補助業務、食品衛生管理などをおこなっていただきます。 労働環境に関しては7:00〜16:00までの8時間労働となっています。 時間外労働については残業代別途支給になりますのでご安心ください。 お休みは土日休みとあわせて、8日〜10日程度の夏期・冬季休暇がありますので、充実したプライベートを送ることができます。 最初の雇用形態は契約社員となり、すぐにではありませんが正社員登用制度もございますので長く働いていきたい方もご安心ください。

年収 / 300万円 ~ 500万円

勤務地 / 愛知県 豊川市

勤務時間 / 7時00分~16時00分※実働8時間

お店の特徴
ボーナス・賞与あり, 昇給制度あり, 社宅・寮完備, 転居補助あり, 住宅手当あり, 退職金制度あり, 日曜日定休, 週休2日, 夏季休暇あり, 年末年始休暇あり, 特別休暇あり, 賄い・食事補助あり, 制服貸与, 新卒・第2新卒歓迎, シニア・ミドル活躍中, 若手活躍中, 急募求人

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【コロナ禍でも強い地方求人】サービススタッフ/ホテ… 求人を詳しくみる

ホールスタッフ

【コロナ禍でも利益を伸ばしている地方の企業です】 今回は地方求人として、2020年10月にリニューアルオープンしたホテルを運営している企業からの募集です。 GoToキャンペーンの反響によりお客様もかなり入っており、戦力強化のためレストランサービススタッフの募集となっています。 飲食のお仕事が未経験でも、他の業態で接客の経験があれば大丈夫です。 実際こういうところで働きたいけど、引越しのためのお金がない…一人暮らしはお金がかかる…とお困りな方もご安心ください。 転居費用は全額負担させていただき、社員寮も完備しています。 さらに社員寮は月額7,000円なので、手元に残るお金は都心で住むよりかなり多いと思いますよ! 労働環境として繁忙期と閑散期がはっきりしており通常休日は月平均6〜9日休みとかなり波がありますが、閑散期にはあわせてリフレッシュ休暇などの特別休暇もあります。 今なお一都三県では新型コロナウイルス感染症の影響を受けており、 感染者もまた増え始めて、第二次緊急事態宣言が出されようとしています。 それにより、今後も不透明な状況下が不安だという方が増えており、地方求人の需要は現在高くなっています。 フーズラボ・エージェントでは、ご紹介求人の他にも地方求人を多数揃えております。 こうしたコロナ禍でどうしたらいいかわからない…。 今の職場で本当に大丈夫だろうか…?と、今後の飲食業界に不安をお持ちの方はぜひご相談ください!

年収 / 300万円 ~ 600万円

勤務地 / 群馬県 群馬県内

勤務時間 / 6:00~22:00※シフト制

お店の特徴
ボーナス・賞与あり, 昇給制度あり, 社宅・寮完備, 転居補助あり, 交通費全額支給, 退職金制度あり, 月8日以上休み, 特別休暇あり, 賄い・食事補助あり, 制服貸与, 研修制度あり, バイク・車通勤OK, 未経験者歓迎, 新卒・第2新卒歓迎, シニア・ミドル活躍中, 若手活躍中, 急募求人

【コロナ禍でも強い地方求人】キッチンスタッフ/リゾ… 求人を詳しくみる

キッチンスタッフ

【コロナ禍でも利益を伸ばしている地方の企業です】 今回は地方求人として、各地にリゾートホテルを複数経営している企業からの募集です。 母体のメイン事業は倉庫業でしたが、GoToキャンペーンの影響でホテル事業の売り上げが急激に伸びました。 そのことも重なりますが、今後は「食」に力を入れていき、ミシュランガイド掲載を目標に戦力強化のため、フレンチ業態のキッチンスタッフの募集となります。 労働環境も2シフト制の実働9時間労働で、残業があった場合は全額支給となります。 お休みも月8日休みかつ、閑散期にあわせて冬季長期休暇制度も設けています。 地方求人のネックな部分として、一人暮らしを始めるにはお金がかかる…という不安要素があります。 しかし、福利厚生として賃貸での初期費用を最大で20万円の負担をしてくれるので、安心していただけたらと思います。 さらに地方の家賃は安いのに加えて家賃補助もついているので、財布の負担が非常に軽くなるのも魅力の一つです。 今なお一都三県では新型コロナウイルス感染症の影響を受けており、 感染者もまた増え始めて、第二次緊急事態宣言が出されようとしています。 それにより、今後も不透明な状況下が不安だという方が増えており、地方求人の需要は現在高くなっています。 フーズラボ・エージェントでは、ご紹介求人の他にも地方求人を多数揃えております。 こうしたコロナ禍でどうしたらいいかわからない…。 今の職場で本当に大丈夫だろうか…?と、今後の飲食業界に不安をお持ちの方はぜひご相談ください!

年収 / 300万円 ~ 600万円

勤務地 / 滋賀県 滋賀県内

勤務時間 / 7:00~22:00の間でシフト制(実働9時間:休憩1時間)

お店の特徴
ボーナス・賞与あり, 昇給制度あり, 転居補助あり, 住宅手当あり, 家族手当あり, 資格手当あり, 退職金制度あり, 月8日以上休み, 産休・育休制度あり, 夏季休暇あり, 年末年始休暇あり, 特別休暇あり, 賄い・食事補助あり, 制服貸与, 研修制度あり, 資格取得支援制度あり, バイク・車通勤OK, 新卒・第2新卒歓迎, シニア・ミドル活躍中, 若手活躍中, 急募求人

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飲食のお仕事体験談

妥協は許されない仕事になるので、常に努力していくことが必要です。

30代 男性

スーパーバイザーとして、仕事をしましたがこの仕事をするにあたっては、受け持つ店舗の全てを知っておかなければならないと思いますし、極論で言うと店長よりもお店のことをわかっていないといけないんじゃないかなと思います。どの店舗が伸びているのかまた、その店舗が伸びている特徴としてはどういうところが挙げられるから伸びているのかということなどを分析して、メリットやデメリットなどを挙げてみて、いろいろと試行錯誤して考えておく必要があります。そして自分が担当する店舗の未来のことをしっかりと思い、その店舗が将来確実に伸びていくようにサポートしていけるようしていくべきです。飲食店での経験や商品知識はもちろんのこと、マーケティング能力やリーダーシップが求められるので、やりがいを感じることができる仕事だと思います。

ホテル内のレストランでの勤務により学んだ事。

40代 女性

ホテル内のレストランで勤務した経験は、その後の人生を豊かにしました。この経験を通じて、接客マナーとサービスの心得、何よりもお客様への配慮を学びました。これにより、客として来店した際の店員の方への接し方は勿論、それ以外の場面でも、人への接し方が変わりました。また、新人の頃、お客様に料理について質問された事がありました。しかしその料理についてきちんと把握しておらず、即答出来ませんでした。その時に居合わせた先輩が機転をきかせて代わりに答えて下さり、その場は問題なくおさまりましたが、給仕の端くれとして本当に情けなかったです。周りの諸先輩方のスマートな身のこなしは、経験もそうですが、色々な知識があってこそのものでした。それまでは、ひたすらお客様の元に料理を運ぶだけだった私でしたが、積極的に学ぼうと変わったのはこの事があってからです。この勤務を通じて、仕事への取組み方も勉強いたしました。

従業員同士の交流、旅行で社員同士の仲を深められました。

30代 女性

従業員で積立した費用で旅行にいっていくような従業員同士の関係性はとてもアットホームという職場でした。一年間いくらか積立金をしておくように会社から提案されるので、イエス、ノーはいうことができます。従業員同士の旅行は、勤務時に他店にヘルプで働くことになった時にも役に立ちます。顔を知っておくことで、今後ともに仕事を行いやすくする、という目的もあります。旅行は海外旅行が多いですが沖縄や北海道という国内避暑地になることもありました。職場の旅行でもそれなりに楽しく、上司との交流も可能な機会ですから社会勉強の役割も果たしていました。このような職場は結構あるようですが、苦手な人のいいところを見つける機会でもあるため利用してよかったです。